製造業を中心に約200社の営業を担当し、現場に欠かせない作業服や安全靴を販売しています。ミドリ安全の作業服はカラーバリエーションが豊富なので、コーポレートカラーやブランドに合わせたデザインをご提案できるのが強みです。
最近ご好評をいただいているのは、熱中症対策の電動ファン付き作業服。「クールファンEP」です。防爆エリア（空気中に可燃性物質が存在し、火災や爆発のリスクが高い作業現場）でも使用できる、安全性の高い作業服なんです。記録的猛暑が増えている中、過酷な現場で作業している方々を守る製品をお届けできることに意義とやりがいを感じています。
お客様から「Sさんにお願いしたい」とご指名いただいたり、「熱中症に困っているんだけど何か良い製品はある？」とご相談いただけたりすると、信頼関係を築けているんだなと実感して嬉しいですね。
所属している支店はとてもアットホームな雰囲気です。わからないことがあればすぐに聞くようにしているのですが、経験豊富な先輩方が丁寧に教えてくれます。

営業職として働く母の姿を見て育ち、以前から人と関わりながら価値を届ける営業の仕事に興味を持っていました。
初めてミドリ安全を知ったのは、大学の合同説明会のブースです。製品について調べていく中で、私がアルバイトをしていた飲食店でもミドリ安全の安全靴が使用されていたことに気づきました。自分自身もユーザーとして品質の高さを実感していたからこそ、「自信を持ってお客様に提案できる」と感じたことが大きなきっかけです。
また、安全衛生保護具において国内トップクラスのシェア、業界No.1の実績と長い歴史を持ち、幅広い製品ラインナップで多くのお客様の信頼を獲得し続けていることに魅力を感じました。単に製品を販売するだけでなく、「安全」を提供することで社会に貢献できる点にも強く惹かれ、入社を決めました。

定期的にお客様のもとに訪問し、困りごとやお悩みをキャッチアップできるよう心がけています。その中で作業服についてのご相談をいただき、お客様の会社合併のタイミングで新規受注できました。納品まで少しタイトなスケジュールでしたが、初回の打ち合わせにサンプルを持っていくなど、スムーズに進められるよう入念に準備をして臨みました。先輩方にも助けていただき、刺繍センターと調整しながら、企業ロゴ入りの作業服を納品できた時には大きな達成感がありました。
今でもご挨拶に伺うと、自分が提案した作業服を着てくださっている姿を目にします。自分の提案や想いが形として残り、現場で活かされていることを実感できる瞬間であり、大きなやりがいにつながっています。
新入社員の頃は、在庫確認のご連絡が遅れてしまい、お客様をお待たせしてしまったことがありました。上司や同僚のフォローに助けられたものの、自分の対応が機会損失につながる可能性もあると実感しました。特に、新入社員の入社や中途採用のタイミングは製品ニーズが高まる重要な機会です。スピード感と正確性を意識しながら、早めの確認と先回りした対応ができるよう努めています。

今の目標は、お客様にとって「最初に相談したい相手」になること。そのためには、丁寧な対応はもちろんのこと、ミドリ安全の存在をより身近に感じていただけるよう、定期的に訪問して関係性を築いていくことが重要だと思っています。日々の会話や何気ない雑談、近況を伺う中でニーズの変化をいち早く捉え、最適なご提案につなげていきたいです。
ミドリ安全は「安全」を通じて社会に大きく貢献している企業だと感じています。今後は製品理解をさらに深め、提案の幅を広げることで、お客様の職場環境の向上により一層貢献できる存在を目指していきます。先輩方が築いてきた「ミドリブランド」に誇りを持ち、その信頼を次につなげていける営業でありたいです。